Corso Sicurezza sul Lavoro per Dirigenti – Formazione Obbligatoria D.Lgs. 81/08 Online e in Aula
Formazione Elearning Formazione in Aula
Corsi Dirigenti
Corsi per Dirigenti: formazione e aggiornamento sulla sicurezza
I corsi per dirigenti sono la formazione obbligatoria per chi, in azienda, esercita poteri gestionali e decisionali in materia di salute e sicurezza, ai sensi dell’art. 37 del D.Lgs. 81/08. La disciplina è oggi definita dall’Accordo Stato-Regioni del 17 aprile 2025, che ha sostituito l’Accordo del 21 dicembre 2011 e ha ridotto la durata del corso base da 16 a 12 ore, introducendo un modulo aggiuntivo per chi opera nei cantieri.
I corsi FOR.SIC sono disponibili in aula, in videoconferenza sincrona o in e-learning, con attestato valido su tutto il territorio nazionale.
In breve
- A chi serve: ai dirigenti e alle figure che esercitano poteri organizzativi e decisionali sulla sicurezza.
- Corso base: 12 ore, articolato in quattro moduli (giuridico-normativo, gestione e organizzazione, valutazione dei rischi, comunicazione e formazione).
- Modulo Cantieri: 6 ore aggiuntive per i dirigenti delle imprese affidatarie che operano nei cantieri temporanei o mobili.
- Aggiornamento: ogni 5 anni, durata minima 6 ore.
- Modalità: aula, videoconferenza sincrona o e-learning, sia per il corso base sia per l’aggiornamento.
- Formazione pregressa: i corsi svolti secondo l’Accordo 2011 restano validi e sono riconosciuti come credito formativo totale.
| Percorso | Durata | Modalità | Aggiornamento |
| Corso base Dirigenti | 12 ore | Aula, videoconferenza o e-learning | 6 ore / 5 anni |
| Modulo aggiuntivo Cantieri | 6 ore | Aula, videoconferenza o e-learning | Con l’aggiornamento dirigenti |
| Aggiornamento Dirigenti | 6 ore | Aula, videoconferenza o e-learning | Ciclo quinquennale |
Corsi base
Aggiornamenti
Corso di aggiornamento sicurezza dirigenti: formazione obbligatoria D.Lgs. 81/08 in aula e online
Formazione Elearning Formazione in Aula
Chi deve frequentare il corso
- Dirigenti nominati;
- responsabili di funzione e di reparto;
- coordinatori e figure di supervisione con potere decisionale;
- manager che esercitano poteri organizzativi e di spesa;
- nuovi dirigenti in fase di inserimento nel ruolo.
Perché la formazione è obbligatoria
Il D.Lgs. 81/08 impone ai dirigenti una formazione specifica e adeguata ai compiti, perché attuano le direttive del datore di lavoro, organizzano l’attività e vigilano sulla sua corretta esecuzione. Dalla loro preparazione dipende una quota rilevante della responsabilità civile e penale in caso di infortunio.
Programma del corso
Il percorso, secondo l’Accordo 2025, si articola in quattro moduli: giuridico-normativo (sistema legislativo, soggetti della prevenzione, delega di funzioni, responsabilità civile e penale, D.Lgs. 231/01); gestione e organizzazione della sicurezza (valutazione dei rischi, DVR, gestione degli appalti e DUVRI); individuazione e valutazione dei rischi (rischi trasversali, organizzativi ed ergonomici, stress lavoro-correlato); comunicazione, formazione e consultazione (leadership, comunicazione del rischio, rapporto con RLS, RSPP e medico competente).
Dirigenti nei cantieri
I dirigenti delle imprese affidatarie che operano nei cantieri temporanei o mobili devono integrare la formazione con un modulo aggiuntivo di 6 ore, dedicato ai rischi specifici del cantiere, per adempiere agli obblighi dell’art. 97, comma 3-ter, del D.Lgs. 81/08.
Durata e aggiornamento
Il corso base ha una durata di 12 ore. L’aggiornamento è obbligatorio con cadenza quinquennale e durata minima di 6 ore, incentrato sulle evoluzioni normative e giurisprudenziali. I corsi da 16 ore svolti secondo l’Accordo 2011 restano validi e si proseguono con il normale aggiornamento quinquennale.
Modalità di svolgimento
I corsi si svolgono in aula, in videoconferenza sincrona o in e-learning, con verifica finale obbligatoria dell’apprendimento. Per una panoramica di tutti gli obblighi formativi aziendali puoi consultare la guida completa alla sicurezza sul lavoro.
FAQ Corsi Dirigenti
Il corso Dirigenti è obbligatorio?
Sì, per tutte le figure che esercitano poteri gestionali e decisionali in azienda, ai sensi dell’art. 37 del D.Lgs. 81/08.
Quanto dura il corso base?
12 ore. Con l’Accordo Stato-Regioni 2025 la durata è stata ridotta dalle precedenti 16 ore.
Serve anche il modulo Cantieri?
Sì, per i dirigenti delle imprese affidatarie che operano nei cantieri temporanei o mobili è previsto un modulo aggiuntivo di 6 ore.
Ogni quanto va aggiornato il corso?
Ogni 5 anni, con una durata minima di 6 ore.
Il corso si può seguire online?
Sì. È ammessa l’aula, la videoconferenza sincrona e l’e-learning, sia per il corso base sia per l’aggiornamento.
Ho frequentato il corso da 16 ore con il vecchio Accordo: è ancora valido?
Sì. I corsi svolti secondo l’Accordo 2011 restano validi come credito formativo totale; si prosegue con l’aggiornamento quinquennale.
L’attestato è valido in tutta Italia?
Sì, l’attestato è valido su tutto il territorio nazionale.